LFT: ¿A partir de qué cantidad de mi aguinaldo debo pagar impuestos?
Con el cierre de año cada vez más cerca, el aguinaldo se convierte en un ingreso esperado para millones de trabajadores del sector formal en México. Esta prestación, garantizada por la Ley Federal del Trabajo (LFT), es esencial para apoyar la economía de las familias mexicanas. Sin embargo, una de las preguntas más comunes entre los empleados es si deberán pagar impuestos por su aguinaldo y, en caso afirmativo, a partir de qué monto aplica esta obligación.
¿Cómo sé si debo de pagar impuestos por el aguinaldo?
Debes pagar impuestos sobre tu aguinaldo cuando el monto recibido supera el equivalente a 30 días de salario mínimo. Para el 2024, este umbral es de 7,468 pesos (calculado con el salario mínimo anual). Solo el monto que exceda esta cifra estará sujeto a impuestos y será retenido automáticamente por tu empleador.
¿Cuándo se pagan?
De acuerdo con la normativa vigente, todos los trabajadores tienen derecho a recibir al menos 15 días de salario como aguinaldo antes del 20 de diciembre. Esta base se considera exenta de impuestos para los trabajadores de menores ingresos, brindando un respiro económico. No obstante, la situación cambia cuando el aguinaldo es mayor.
Derechos y sanciones por incumplimiento
Es importante recordar que el aguinaldo es un derecho que los empleadores deben pagar en tiempo y forma. Si no se entrega de acuerdo con la fecha establecida, el trabajador cuenta con un plazo de un año para reclamarlo ante instancias laborales como las Juntas de Conciliación y Arbitraje o los Tribunales Laborales. Además, el incumplimiento puede acarrear sanciones para el empleador.
¿Quiénes pueden recibir aguinaldo?
Si trabajas en México y tienes una relación laboral formal siempre y cuando seas empleado bajo un contrato y estés en nómina. En caso de no cumplir el año, tienes derecho a recibir un aguinaldo proporcional al tiempo laborado. Por ejemplo, si estuviste seis meses, recibirás aproximadamente la mitad del monto total correspondiente
Conocer los derechos y las obligaciones fiscales relacionadas con el aguinaldo es clave para un cierre de año bien planeado y sin sorpresas fiscales.